广东佛山南海:保险新模式大大降低农民工工资支付拖欠发生风险

   wfdhy   中国发展网    2019-10-02 11:04:23
【导读】中国经济导报 中国发展网 冯寒记者皮泽红 报道 近日,为帮助广东省佛山市南海区建筑业企业了解惠企减负新政,南海区建筑业协会联合中国人民财产保险股...

中国经济导报 中国发展网 冯寒记者皮泽红 报道 近日,为帮助广东省佛山市南海区建筑业企业了解惠企减负新政,南海区建筑业协会联合中国人民财产保险股份有限公司佛山市南海支公司隆重举办“不忘初心·牢记使命·惠民惠企——着力构筑南海建设工程保证保险新模式”主题活动,以凸显行业特色,切实减轻建筑企业负担,保障建筑工人合法权益。

惠民惠企 减负提质

近年来,广东省、佛山市、南海区各级行政职能部门相继出台了工程担保相关文件,以健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制,切实保障农民工劳动报酬权益。而建设工程保证保险是指工程建设过程中由保险公司提供的一种工程风险保障机制,保险公司出具的保险合同或保险单作为工程投标、履约、工资支付、施工质量保证的形式之一。建设工程保证保险险种包括建设工程投标保证保险、建设工程施工质量保证保险、发包人合同款支付保证保险、建设工程施工质量保证保险、施工企业工人工资支付保证保险。如今,对于新的工程项目,施工单位只需支付一笔很少的保费即可向保险机构投保一份保证保险,用以替代以前银行存储的最高达300万元的保证金,大大减轻了建筑企业的负担。

佛山市南海区人力资源和社会保障局综合执法大队白文坚队长说道,解决拖欠农民工工资问题,事关广大农民工切身利益,更事关社会公平正义和社会和谐稳定。自南海落实建筑工人劳务实名制管理以来,大大预防化解了房屋建筑和市政基础设施工程欠款和劳资纠纷的发生,有效遏制了因欠薪问题引发的群众性事件和极端事件,但农民工劳资问题仍未能得到根本的解决。为此,白队长重点为企业分析了南海区在建设工程领域发生的劳资纠纷案件以及农民工工资保证金的缴存情况,以此来引起企业关注和重视,督促企业细化劳务管理,做好有关防御工作。

创新“保险+服务”建设工程领域保证保险新模式

人保财险南海支公司总经理助理麦敏枝表示,目前建筑施工企业工人工资支付保证保险保函替代现金担保的做法已在全广东省铺开,如何通过引入保险机制,降低农民工工资支付拖欠发生的风险是当前要深入思考的问题。她认为,借助政府全面推广实施的建设工程用工实名制管理政策,保险机构免费为所担保的项目工程安装人脸识别智能装备是较为直接地服务于企业且也有利于保险机构管控风险的做法。南海人保目前针对建筑施工企业工人工资支付保证保险业务专门开发了实名制信息管理系统,实现实时风险管控,而保险机构也将定期形成风险评估报告,助力政府部门的监管工作。

引入保险新模式 减轻建筑企业负担

在交流互动环节中,南海区建筑业协会副会长单位广东洋艺建设有限公司总经理刘宋祥向大家分享了该企业近期使用工人工资支付保证保险保函替代现金担保的心得体会。刘宋祥表示,建筑企业经营需缴纳投标保证金、履约保证金、工人工资保证金等多个保证金,其中工人工资保证金按不同合同工程价款2%-5%缴纳,最高达300万元,导致企业经济负担过重、苦不堪言。他谈到,自从在南海建协等有关单位中获悉“建设工程保证保险”一系列新政出台后,公司便开始着手研究和尝试使用工人工资支付保证保险保函,果然方便、快捷,真正做到了惠企惠民,确实值得企业花时间去学习、了解。

南海区建筑业协会会长周泳锋在采访中表示,保险保函替代现金担保的政策对整个建设工程领域都带来好处,一是真真切切减轻了企业的资金负担,二是当工地出现欠薪状况时第一时间保障到工人的权益;三是行业协会与保险机构能够在工人工资发生纠纷前提前服务、提前介入,助力职能部门提前监管,通过几方的联动有效净化整个建筑市场的营商环境。

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